![]() |
![]() |
Hankekoodi: S22123
Hankkeen nimi: Oulaisten työllisyyshanke
Toimintalinja: 3. Työllisyys ja työvoiman liikkuvuus
Erityistavoite: 6.1. Nuorten ja muiden heikossa työmarkkina-asemassa olevien työllistymisen edistäminen
Suunnitelman mukainen toteutusaika: Alkaa 1.6.2020 ja päättyy 31.10.2023
Toiminnan tila: Toiminta päättynyt
Vastuuviranomainen: Pohjois-Pohjanmaan elinkeino-, liikenne- ja ympäristökeskus
Hakijan virallinen nimi: Oulaisten kaupunki
Organisaatiotyyppi: Kunta
Y-tunnus: 0186852-2
Jakeluosoite: Sampsankatu 1
Puhelinnumero: 0444793201
Postinumero: 86300
Postitoimipaikka: Oulainen
WWW-osoite: http://www.oulainen.fi
Hankkeen yhteyshenkilön nimi: Ulla Löytynoja
Yhteyshenkilön asema hakijaorganisaatiossa: Projektipäällikkö
Yhteyshenkilön sähköpostisoite: eura.neuvonta(at)gov.fi
Yhteyshenkilön puhelinnumero: 0444793218
Hakijoiden lukumäärä tai tuen siirto -menettely:
Hankkeen tavoitteena on luoda työllisyydenhoitomalli Oulaisiin, lisätä työllisyyttä ja ohjata asiakkaat erilaisiin työllisyyttä edistäviin palveluihin. Hankkeessa luodaan matalankynnyksen palvelupiste, järjestetään elämänhallintaa tukevaa ja työelämään valmentavaa ryhmätoimintaa työttömille sekä kehitetään uusista toimintamuodoista ja olemassa olevista toiminnoista hyvä ja toimiva palvelupolku asiakkaalle. Hankkeen tavoitteena on asiakkaiden hyvinvoinnin, elämäntilanteen ja työllisyyden edistäminen eri keinoin ja sitä kautta myös taloudellisen hyödyn saaminen kunnalle työmarkkinatukiosuuksien ja toimeentulotukimenojen pienenemisen myötä. Hankkeen varsinaista kohderyhmää ovat kaiken ikäiset oulaistelaiset työttömät, erityisen huomion kohteena ovat alle 29vuotiaat nuoret, osatyökykyiset ja ikääntyvät työttömät. Hankkeella pyritään lisäämään työllisyyttä, osallisuutta ja arjen hallintaa sekä lisäämään kokonaisvaltaista hyvinvointia. Hankkeesta saatuja tietoja ja tuloksia hyödynnetään hankkeen jälkeisessä työllisyysasioiden suunnittelussa. Paikkakunnan luontoa hyödynnetään hyvinvointia lisäävänä elementtinä hankkeeseen osallistuvien keskuudessa.
Hankkeen varsinaista kohderyhmää ovat kaikenikäiset oulaistelaiset työttömät, erityisen huomion kohteena ovat alle 29-vuotiaat nuoret, osatyökykyiset ja ikääntyvät työttömät.
Hankkeen välillisiä kohderyhmiä ovat työttömien perheet ja läheiset, järjestöt, työnantajat ja muut toimijat.
Myönnetty EU- ja valtion rahoitus: 309 465
Toteutunut EU- ja valtion rahoitus: 309 465
Suunniteltu julkinen rahoitus yhteensä: 386 832
Toteutunut julkinen rahoitus yhteensä: 386 832
Maakunnat: Pohjois-Pohjanmaa
Seutukunnat: Ylivieskan
Kunnat: Oulainen
Jakeluosoite:
Postinumero:
Postitoimipaikka:
Suunniteltu: 31
Toteutunut seurantatietojen mukaan: 28
Suunniteltu: 175
Välitön | Välillinen | |
Ekologinen kestävyys | ||
Luonnonvarojen käytön kestävyys | 2 | 2 |
Kestävä kehitys otetaan hankkeessa huomioon mahdollisuuksien mukaan. Hankkeessa pyrimme tekemään ekologisia valintoja, käyttämään kimppakyytejä, välttämään turhaa kopiointia ja tulostamista. | ||
Ilmastonmuutoksen aiheuttamien riskien vähentäminen | 2 | 2 |
Ilmastonmuutoksen riskit huomioidaan hankkeessa mahdollisuuksien mukaan. | ||
Kasvillisuus, eliöt ja luonnon monimuotoisuus | 2 | 2 |
Kasvillisuus, eliöt ja luonnon monimuotoisuus otetaan hankkeessa huomioon mahdollisuuksien mukaan. | ||
Pinta- ja pohjavedet, maaperä sekä ilma (ja kasvihuonekaasujen väheneminen) | 1 | 1 |
Otetaan huomioon mahdollisuuksien mukaan. | ||
Natura 2000 -ohjelman kohteet | 1 | 1 |
Otetaan huomioon mahdollisuuksien mukaan. | ||
Taloudellinen kestävyys | ||
Materiaalit ja jätteet | 6 | 5 |
Materiaalivalinnoissa suositaan ekologisia vaihtoehtoja, tulostusta ja turhaa kopiointia vältetään. | ||
Uusiutuvien energialähteiden käyttö | 1 | 1 |
Otetaan huomioon mahdollisuuksien mukaan. | ||
Paikallisen elinkeinorakenteen kestävä kehittäminen | 6 | 6 |
Hanke tiivistää yhdistysten, yritysten ja työllisyyspalveluiden yhteistyötä. | ||
Aineettomien tuotteiden ja palvelujen kehittäminen | 8 | 7 |
Hankkeessa kehitetään uusia toimintamalleja yhdistysten, yritysten ja heikossa työllistymisasemassa olevien henkilöiden välille. | ||
Liikkuminen ja logistiikka | 2 | 2 |
Mahdollisuuksen mukaan hankkeessa käytetään digitaalisia yhteyksiä, suositaan kimppakyytejä ja julkista liikennettä. | ||
Sosiaalinen ja kulttuurinen kestävyys sekä yhdenvertaisuus | ||
Hyvinvoinnin edistäminen | 10 | 10 |
Työllistyminen ja työllisyyttä edistävät palvelut edistävät fyysistä, psyykkistä ja sosiaalista hyvinvointia. | ||
Tasa-arvon edistäminen | 10 | 10 |
Työllisyyspalveluiden kehittäminen tasa-arvoistaa asiakkaiden työllisyyspalveluiden saantia. Hankkeen palvelut tasa-arvoistavat heikossa työasemassa olevia ja osatyökykyisiä. | ||
Yhteiskunnallinen ja kulttuurinen yhdenvertaisuus | 10 | 8 |
Hankkeeseen osallistuminen edistää osallisuutta ja yhdenvertaisuuden kokemusta yhteiskunnallisella ja kulttuurisella tasolla. | ||
Kulttuuriympäristö | 6 | 5 |
Hankkeen avulla luodaan mahdollisuudet laajentaa oman elin- ja kulttuuriympäristöä. | ||
Ympäristöosaaminen | 6 | 5 |
Hankkeessa käytetään yhtenä hyvinvointia edistävänä toimintana luontoa sekä luontoliikuntaa kestävän kehityksen näkökulmasta. |
Oulaisten työllisyyshanke toimi Oulaisissa 1.6.20-31.10.23. Hankkeen kohderyhmää olivat kaikki oulaistelaiset yli 18 vuotiaat työttömät, erityisesti alle 29 vuotiaat, osatyökykyiset ja ikääntyvät. Oulaisten työllisyyshankkeen tavoitteena oli kehittää Oulaisten työllisyyspalveluita, lisätä työllisyyttä, rakentaa matalankynnyksen palvelupiste, lisätä tietoisuutta välityömarkkinoista sekä järjestää elämänhallintaa tukevaa ja työelämään valmentavaa ryhmätoimintaa ja tapahtumia. Asiakastavoite hankkeessa oli 175 asiakasta ja 31 yrityskontaktia. Hanke täytti kaikki sille luodut tavoitteet hyvin. Hanke loi työllisyydenhoitomalli sekä matalankynnyksen palvelupisteen, josta muodostui moni ammatillinen työllisyyspalvelukeskus. Hankkeessa oli 184 asiakasta, joista lopetuslomake saatiin 155 asiakkaalta. Näistä 155 asiakkaasta 52 % työllistyi, 9 % lähti opiskelemaan, 2 % ryhtyi työnhakuun, 15 % siirtyi työelämän ulkopuolelle ja hankkeen päättyessä työttömänä oli yhä 22 %. Hanke loi hankeaikana 30 yrityskontaktia. Hanke kehitti hankeaikana monenlaisia toimintoja, tapahtumia, ryhmiä ja infoja, joilla tuettiin asiakkaiden työllistymistä. Näitä olivat muun muassa ASSA-päivät, Täältä töitä! -rekrytapahtumat ja alakohtaset mätsit. Hanke tavoitti näillä erilaisilla tapahtumilla ja ryhmätoiminnoilla hankeaikana 1439 henkilöä.