|
|
|
Hankekoodi: S21867
Hankkeen nimi: Kansainvälisen TKI-osaamisen kehittäminen Lapissa - KATOS
Toimintalinja: 4. Koulutus, ammattitaito ja elinikäinen oppiminen
Erityistavoite: 9.2. Kasvu- ja rakennemuutosalojen koulutuksen tarjonnan ja laadun parantaminen
Suunnitelman mukainen toteutusaika: Alkaa 1.1.2020 ja päättyy 31.12.2022
Toiminnan tila: Toiminta päättynyt
Vastuuviranomainen: Pohjois-Pohjanmaan elinkeino-, liikenne- ja ympäristökeskus
Hakijan virallinen nimi: Lapin ammattikorkeakoulu Oy
Organisaatiotyyppi: Ammattikorkeakoulu
Y-tunnus: 2528792-5
Jakeluosoite: Jokiväylä 11
Puhelinnumero: 0407355300
Postinumero: 96300
Postitoimipaikka: Rovaniemi
WWW-osoite: http://www.lapinamk.fi
Hankkeen yhteyshenkilön nimi: Eija Raasakka
Yhteyshenkilön asema hakijaorganisaatiossa: projektipäällikkö
Yhteyshenkilön sähköpostisoite: eura.neuvonta(at)gov.fi
Yhteyshenkilön puhelinnumero: 0407098160
Hakijoiden lukumäärä tai tuen siirto -menettely:
Lapin arktisen erikoistumisen ohjelman yksi kolmesta päätavoitteesta on arktisen kasvun mahdollistava läpileikkaava kehittäminen. Globalisaatio ja Lapin arktiset olosuhteet sekä niihin liittyvä osaaminen luovat Lapille alueena uusia mahdollisuuksia kehittyä ja elinvoimaistua. Lappi-sopimus peräänkuuluttaa alueelle kehittämistyötä, jolla Lapista saadaan arktisen alueen osaamisestaan kansainvälisesti tunnettu alue. Kehittyville toimialoille, kuten matkailuun ja sen liitännäiselinkeinoihin, bio- ja kiertotalouteen, kaivosalalle, metallialalle, luonnontuotealalle sekä hyvinvointialalle, pitäisi pystyä synnyttämään uusia tuote- ja palveluinnovaatioita ja uusia kansainvälisiä yhteistyökuvioita. Potkua kehittämistyöhön on luontevaa hakea kansainvälisen tki-rahoituksen kautta. Yritysten osallistuminen kv-hankkeisiin on Lapissa toistaiseksi ollut vähäistä, mikä johtuu paljolti mm. osaamisen ja verkostojen puutteesta. Kansainvälisen TKI-toiminnan kehittäminen, hankkeiden valmistelu, konsortioiden rakentaminen sekä rahoitusohjelmien tuntemus edellyttävät erityisosaamista ja sen kehittämistä.
Hankkeen kehittämistavoitteena on tukea Lapin ja sen yritysten sekä muiden toimijoiden kilpailukyvyn ja elinvoiman kasvua erityisesti kasvu- ja rakennemuutosaloilla. Tavoitteena on kehittää alueella kansainvälisen TKI-osaamista, siihen liittyvää mentoritoimintaa ja sparrausosaamista ja verkostoja yhteistyössä korkeakoulujen, tutkimuslaitosten, kehittäjäorganisaatioiden ja alueen muiden toimijoiden kesken.
Hankkeen välittömänä tuloksena alueen kv-hankeosaaminen ja osaajien määrä kasvaa. Välillisenä tuloksena ja pitkällä aikavälillä alueelle kanavoituva kansainvälisen hankerahoituksen määrä kasvaa, mikä luo kehittymismahdollisuuksia alueen yrityksille. Nykytasoa suurempi määrä yrityksiä osallistuu kansainvälisiin hankkeisiin, ja korkeakoulujen alueelle ja yrityksiin kanavoima tuki on tarvelähtöistä ja tehokasta sekä tuloksekasta. Tällä tavalla alueen ja sen yritysten sekä muiden toimijoiden kilpailukyky ja tunnettuus kansainvälisissä verkostoissa ja hankekonsortioissa kasvaa. Toiminta tuottaa jatkossa aluetta palvelevaa uutta tietoa ja osaamista, uusia innovaatioita ja uusia palveluja.
Hankkeessa selvitetään ja kuvataan lappilaisten toimijoiden kansainvälinen TKI-osaaminen sekä siihen liittyvät osaamistarpeet. Selvityksen tulokset kootaan alueelliseksi osaamisportfolioksi. Selvityksen perusteella kehitetään kansainvälistä TKI-osaamista sekä sitä tukevaan sparraustoimintaa. Hankkeessa rakennetaan ja pilotoidaan koulutuskokonaisuus (5+10 opintopistettä), josta ensimmäinen osa on kv-toiminnan perusteita ja toinen osa sitä syventäviä sisältöjä. Koulutusohjelman pilotoinnin rinnalla kehitetään työelämässä hankitun hankeosaamisen tunnistamis- ja tunnustamisprosessia, joka kuvataan työelämälähtöisen HOT-prosessin mallina. Lisäksi hankkeessa rakennetaan koulutusohjelmaan osallistuneista sekä alueen muista asiantuntijoista kv-hanketoiminnan mentoriverkosto ja mallinnetaan verkoston toiminta.
Hanke verkostoi Lapin alueen kehittäjäorganisaatioita, oppilaitoksia, kuntia ja yrityksiä sekä sparrataan organisaatioita hakemaan kv-rahoituksia verkostoina. Lisäksi hankkeessa järjestetään alueen toimijoille EU-rahoitusohjelmiin perehdyttäviä opinto- ja benchmarking-matkoja. Matkoille osallistuu hanketoimijoita ja hankkeen kohderyhmien edustajia. Kohteet valitaan yhteistyössä hankkeen ja kohderyhmien kanssa.
Hanke toteutetaan Lapin ammattikorkeakoulun ja Lapin yliopiston toimesta tiiviissä yhteistyössä alueen muiden kansainvälistymistä ja arktista erikoistumista kehittävien hankkeiden kanssa (ASG, ASR ja Lappi-kv-hanke).
Hankkeen kohderyhmänä ovat lappilaiset oppilaitokset ja kehittämisorganisaatiot sekä niiden asiantuntijat, seudulliset yrityspalvelut, aluekehittämisorganisaatiot seutukunnissa ja kunnissa sekä alueen yritykset ja niiden henkilöstö.
Hankkeen välillisenä kohderyhmänä ovat opiskelijat, lappilaiset yritykset ja organisaatiot, lappilainen työvoima ja työntekijät: luomalla mahdollisuuksia lisätä alueella kansainvälisen kehittämisrahoituksen käyttöä kehitetään välillisesti koko Lapin elinkeinoelämää.
Myönnetty EU- ja valtion rahoitus: 393 080
Toteutunut EU- ja valtion rahoitus: 385 744
Suunniteltu julkinen rahoitus yhteensä: 491 350
Toteutunut julkinen rahoitus yhteensä: 482 180
Maakunnat: Lappi
Seutukunnat: Tunturi-Lapin, Kemi-Tornion, Rovaniemen, Torniolaakson, Pohjois-Lapin, Itä-Lapin
Kunnat: Kolari, Sodankylä, Inari, Ranua, Savukoski, Enontekiö, Pelkosenniemi, Posio, Pello, Tornio, Keminmaa, Ylitornio, Rovaniemi, Salla, Kittilä, Simo, Muonio, Utsjoki, Tervola, Kemijärvi, Kemi
Jakeluosoite:
Postinumero:
Postitoimipaikka:
Suunniteltu: 21
Toteutunut seurantatietojen mukaan: 14
Suunniteltu: 55
| Välitön | Välillinen | |
| Ekologinen kestävyys | ||
| Luonnonvarojen käytön kestävyys | 1 | 3 |
| Verkostoimalla alueen toimijoita ja lisäämällä kv-tki-osaamista alueella esim. LUKE:n toimintaa voidaan pitkällä aikavälillä vahvistaa ja kansainvälistää uusien hankkeiden avulla. Näin hanke vaikuttaa välillisesti alueen luononvarojen käytön kestävyyteen. | ||
| Ilmastonmuutoksen aiheuttamien riskien vähentäminen | 0 | 0 |
| Kasvillisuus, eliöt ja luonnon monimuotoisuus | 0 | 0 |
| Pinta- ja pohjavedet, maaperä sekä ilma (ja kasvihuonekaasujen väheneminen) | 0 | 0 |
| Natura 2000 -ohjelman kohteet | 0 | 0 |
| Taloudellinen kestävyys | ||
| Materiaalit ja jätteet | 2 | 2 |
| Työskentelymuodoissa oletaan huomioon jätteen määrän vähentäminen ja kierrätys. | ||
| Uusiutuvien energialähteiden käyttö | 0 | 0 |
| Paikallisen elinkeinorakenteen kestävä kehittäminen | 5 | 7 |
| Hankkeella lisätään yritysten ja muiden alueellisten toimijoiden mahdollisuuksia kansainvälistyä ja kasvaa sekä lisätä osaamistaan. Tämä lisää yritysten ja alueiden kilpailukykyä ja kasvua. | ||
| Aineettomien tuotteiden ja palvelujen kehittäminen | 8 | 8 |
| Hankkeen tavoitteena on osaamisen lisääminen. Hankkeen tuloksena syntyy kv-tki-osaamista kehittävä koulutus-kokonaisuus sekä koulutusosioita. Lisäksi kehitetään HOT-prosessin mallinnus sekä malli kehittämisorganisaatioiden, oppilaitosten ja yritysten yhteistyöstä kv-tki-sektorilla. | ||
| Liikkuminen ja logistiikka | 3 | 3 |
| Alueelliset työpajat järjestetään sarjana,joka vähentää yksittäisiä matkoja alueella. Lisäksi hyödynnetään etäyhteyksiä ja etätyövälineitä. | ||
| Sosiaalinen ja kulttuurinen kestävyys sekä yhdenvertaisuus | ||
| Hyvinvoinnin edistäminen | 5 | 7 |
| Osaamisen kehittäminen lisää yritysten ja muiden toimijoiden mahdollisuuksia asiantuntemuksen kehittämiseen ja työllistymismahdollisuuksien parantamiseen. Hanke lisää alueen ja sen toimijoiden kilpailukykyä ja sitä myötä hyvinvointia. Kun alueen elinvoima vahvistuu niin myös hyvinvointi kasvaa pitkällä aikavälillä | ||
| Tasa-arvon edistäminen | 2 | 2 |
| Hankkeeseen osallistuminen on mahdollista kaikille toimijoille. Hankkeella pyritään kehittämään uusia yhteistyömuotoja eri toimijoiden välille. | ||
| Yhteiskunnallinen ja kulttuurinen yhdenvertaisuus | 3 | 5 |
| Kun alueen elinvoima ja kilpailukyky hankkeen myötä kasvavat, lisääntyvät myös alueen yhteiskunnallinen ja kulttuurinen yhdenvertaisuus. | ||
| Kulttuuriympäristö | 0 | 0 |
| Ympäristöosaaminen | 0 | 0 |
KATOS-hankkeen kehittämistavoitteena oli tukea Lapin ja sen yritysten sekä muiden toimijoiden kilpailukyvyn ja elinvoiman kasvua erityisesti kasvu- ja rakennemuutosaloilla. Tavoitteena oli kehittää alueella kansainvälistä TKI-osaamista, siihen liittyvää mentoritoimintaa ja sparrausosaamista ja verkostoja yhteistyössä korkeakoulujen, tutkimuslaitosten, kehittäjäorganisaatioiden ja alueen muiden toimijoiden kesken.
Hankkeen välittömänä tuloksena alueen kv-hankeosaaminen ja osaajien määrä kasvoi. Hankkeessa järjestettiin kv-projektiosaamisen koulutus, jonka suoritti kokonaisuudessaan (15 op) 22 henkilöä ja lisäksi 4 opiskelijaa suoritti 5 op:n projektiosaamisen perusopinnot. Opiskelijat tulivat eri puolilta Lappia ja edustivat kuntia, kehittämisorganisaatioita ja oppilaitoksia. Alueellista kv-projektiosaamista tuettiin järjestämällä 18 kaikille avointa webinaaria vuoden 2021 aikana. Lisäksi järjestettiin kv-matkoja, joille alueen edustajat olivat tervetulleita osallistumaan.
Verkostojen vahvistamista varten koottiin Lapin kv-tki-organisaatioiden toimijakuvaus. Siinä esitellään 14 lappilaista organisaatiota, niiden kv-toimintaa ja yhteystietoja. Lisäksi hankkeessa perustettiin lappilaisten toimijoiden vertaismentoriverkosto, jossa on 92 osallistujaa. Mentoriverkosto toimii jatkossa osana Arctic Smartness LinkedIn-ryhmää ja kokoontuu kerran kuukaudessa etäkehvien merkeissä.
Jatkuvuuden takaamiseksi, Lapin AMK ja Lapin yliopisto järjestävät 2023 lähtien sekä amk/kandi että YAMK/maisteritasolle Kansainvälisen EU projektitoiminnan koulutuksia, jotka tulevat tarjolle myös avoimen väylään. Oppimateriaalina käytetään hankkeessa kehitettyä englanninkielistä käsikirjaa EU Project Planning and Management Handbook.
Kaikki hankkeen tulokset ovat nettisivuilla www.kv-projektiosaaminen.fi.
Pitkällä aikavälillä alueelle kanavoituva kansainvälisen hankerahoituksen määrä kasvaa, mikä luo kehittymismahdollisuuksia alueen yrityksille. Nykytasoa suurempi määrä yrityksiä osallistuu kansainvälisiin hankkeisiin, ja korkeakoulujen alueelle ja yrityksiin kanavoima tuki on tarvelähtöistä ja tehokasta sekä tuloksekasta. Tällä tavalla alueen ja sen yritysten sekä muiden toimijoiden kilpailukyky ja tunnettuus kansainvälisissä verkostoissa ja hankekonsortioissa kasvaa. Toiminta tuottaa jatkossa aluetta palvelevaa uutta tietoa ja osaamista, uusia innovaatioita ja uusia palveluja.