|
|
|
Hankekoodi: A78607
Hankkeen nimi: Tavoitteena kasvu ja kiertotalous: Aloitetaan oma tuotekehitystoiminta ja aktiiviset kehitystoimenpiteet.
Toimintalinja: 8. REACT-EU:n EAKR-toimenpiteet
Erityistavoite: 12.1. Pk-yritystoiminnan vahvistaminen erityisesti digitalisaation ja vihreän talouden näkökulmasta
Suunnitelman mukainen toteutusaika: Alkaa 21.10.2021 ja päättyy 31.8.2023
Toiminnan tila: Toiminta päättynyt
Vastuuviranomainen: Keski-Suomen elinkeino-, liikenne- ja ympäristökeskus
Hakijan virallinen nimi: SNT-GROUP OY
Organisaatiotyyppi: Pieni yritys
Y-tunnus: 2863778-3
Jakeluosoite: Teerivuorenkatu 5-7
Puhelinnumero: +358500804666
Postinumero: 33300
Postitoimipaikka: TAMPERE
WWW-osoite: www.snt-group.fi
Hankkeen yhteyshenkilön nimi: Koskimäki Juha
Yhteyshenkilön asema hakijaorganisaatiossa: Toimitusjohtaja
Yhteyshenkilön sähköpostisoite: eura.neuvonta(at)gov.fi
Yhteyshenkilön puhelinnumero: +358500804666
Hakijoiden lukumäärä tai tuen siirto -menettely:
Oman tuotekehitystoiminnan aloittaminen ja kokeneen avainhenkilön palkkaaminen: Tavoitteina uudet pitkälle jalostetut omat lopputuotteet sekä panostaminen vientitoimintaan. Keskeisinä raaka-aineiden ja lopputuotteiden kierrätettävyys sekä samalla yrityksen prosessien digitalisaation mahdollistaminen.
Myönnetty EU- ja valtion rahoitus: 108 960
Toteutunut EU- ja valtion rahoitus: 75 915
Suunniteltu julkinen rahoitus yhteensä: 108 960
Toteutunut julkinen rahoitus yhteensä: 75 915
Maakunnat: Pirkanmaa
Seutukunnat: Tampereen
Kunnat: Tampere
Jakeluosoite: Teerivuorenkatu 5
Postinumero: 33300
Postitoimipaikka: TAMPERE
Suunniteltu: 0, joihin työllistyvät naiset 0
Toteutunut seurantatietojen mukaan: 1.00, joihin työllistyvät naiset 1.00
Suunniteltu: 0, joista naisten perustamia 0
Toteutunut seurantatietojen mukaan: 0.00, joista naisten perustamia 0.00
| Välitön | Välillinen | |
| Ekologinen kestävyys | ||
| Luonnonvarojen käytön kestävyys | 10 | 10 |
| Kaikissa raaka-ainevalinnoissa keskeisinä kriteereinä ovat raaka-aineiden alkuperä (pyritään suosimaan biopohjaisia uusituvia raaka-aineita) ja kierrätettävyys (olemassa olevien kierrätysjärjestelmien hyödyntäminen). | ||
| Ilmastonmuutoksen aiheuttamien riskien vähentäminen | 8 | 8 |
| Tuotantoprosessit pyritään suunnittelemaan ympäristöystävällisiksi. Työkaluna käytetään yrityksen pian valmistuvaa ISO 14001 -ympäristöjärjestelmää. | ||
| Kasvillisuus, eliöt ja luonnon monimuotoisuus | 2 | 2 |
| Hankkeessa käytettyjen raaka-aineiden kautta pyritään edesauttamaan luonnon monimuotoisuutta. | ||
| Pinta- ja pohjavedet, maaperä sekä ilma (ja kasvihuonekaasujen väheneminen) | 6 | 6 |
| Hankkeen tuotantoprosesseissa pyritään minimoimaan kaikkia päästöjä (ilma, vesi, maaperä). | ||
| Natura 2000 -ohjelman kohteet | 0 | 0 |
| Vaikea arvioida hankkeen vaikutuksia Naturaan. | ||
| Taloudellinen kestävyys | ||
| Materiaalit ja jätteet | 10 | 10 |
| Hankkeessa pyritään minimoimaan jätteiden määrä, maksimoimaan materiaalien hyötykäyttö sekä kierrätysmahdollisuudet. Lisäksi pyritään parantamaan energiatehokkuutta. | ||
| Uusiutuvien energialähteiden käyttö | 2 | 2 |
| Hankkeen avulla saavutettavan liiketoiminnan kasvamisen avulla yrityksellä on mahdollisuus ottaa käyttöön enemmän uusiutuvaa energiaa. | ||
| Paikallisen elinkeinorakenteen kestävä kehittäminen | 10 | 10 |
| Hankkeen avulla yrityksen kannattavuuden parantuminen ja kasvu mahdollistavat mm. merkittävän työllisyyden lisäämisen sekä samalla yhteiskunnan verotulojen kasvun. | ||
| Aineettomien tuotteiden ja palvelujen kehittäminen | 4 | 4 |
| Hankkeen tuloksena syntyvät keksinnöt ja tuotteet pyritään suojaamaan tarpeen mukaan esim. mallisuojajärjestelmän avulla. | ||
| Liikkuminen ja logistiikka | 6 | 6 |
| Pyritään suosimaan lähellä valmistettuja materiaaleja ja raaka-aineita. | ||
| Sosiaalinen ja kulttuurinen kestävyys sekä yhdenvertaisuus | ||
| Hyvinvoinnin edistäminen | 10 | 10 |
| SNT-Group Oy:llä on valmisteilla tasa-arvo- ja yhdenvertaisuussuunnitelma, joka on tavoitteena auditoida Q2/2022. Lisäksi hankkeen mahdollisissa tuotantoprosessien muutoksissa otetaan huomioon mm. työergonomian parantaminen sekä henkisen ja fyysisen kuormituksen vähentäminen. | ||
| Tasa-arvon edistäminen | 10 | 10 |
| Sukupuolten tasa-arvon edistäminen ja sen ylläpitäminen yhtiön toiminnassa on yksi hankkeen keskeisistä tavoitteista. Pyrimme edistämään kaikessa toiminnassamme tasa-arvoa ja yhdenvertaisuutta. | ||
| Yhteiskunnallinen ja kulttuurinen yhdenvertaisuus | 4 | 4 |
| Yrityksen henkilöstöpolitiikka perustuu yhdenvertaisuusperiaatteeseen. Tästä yhtenä esimerkkinä on se, että yrityksellä on kokemusta maahanmuuttajien onnistuneesta työllistämisestä. | ||
| Kulttuuriympäristö | 2 | 2 |
| Yrityksen toiminnalla pyritään vaikuttamaan positiivisesti myös kulttuuriympäristön kehittymiseen. Yritys tukee aktiivisesti mm. paikallisia urheiluseuroja sekä liikuntapaikkojen toimintaa. | ||
| Ympäristöosaaminen | 10 | 10 |
| Koska hankkeen yksi pääteema on materiaalien kierrätettävyys, tullaan ympäristö- ja kiertotalousosaamista kouluttamaan ja informoimaan sekä sisäisesti (oma henkilökunta) että ulkoisesti (asiakkaat ja muut ulkoiset sidosryhmät). | ||
Tiivistelmä voidaan esittää vasta kun hanke on kokonaisuudessaan toteuttu